Làm business coach thực ra là làm gì?
Muốn doanh nghiệp tăng trưởng? Hãy bắt đầu coaching chính người chủ.
Xây dựng lợi thế cạnh tranh bền vững từ văn hóa lấy con người làm trung tâm
Đừng chạy theo mục tiêu – hãy xây dựng con người, rồi mục tiêu sẽ theo sau.
Nếu không để ý 3 điều này, việc kinh doanh chắc chắn sẽ khó khăn
Kinh doanh khó không phải vì thị trường — mà vì bạn quên 3 việc này.
Khi tôi là kẻ khù khờ
Một lãnh đạo không biết ‘khù khờ’ — là người đang vô tình kìm hãm đội ngũ.
Lối ra tùy thuộc đường vào nội tâm
Muốn lãnh đạo người khác, bạn phải quay về lãnh đạo nơi đầu tiên: nội tâm mình.
Đúng và sự thật
Ai cũng đúng theo cách của họ. Nhưng sự thật thì chỉ lộ diện khi đủ nhiều góc nhìn được lắng nghe.
Được là lộc, mất là phúc
Chỉ khi đủ trải nghiệm, ta mới hiểu vì sao ‘mất’ lại là một dạng phúc lành.
Chúng ta đã đánh mất mình như thế nào?
Khi ta đánh mất kết nối với chính mình – mọi thứ còn lại đều trở nên vô nghĩa.
Tại sao thành công vẫn không cảm thấy thỏa mãn?
Thứ khiến bạn không thỏa mãn không phải là mục tiêu — mà là cách bạn đo lường bản thân.
Xây dựng sự đồng cảm trong doanh nghiệp
Cách các doanh nghiệp thông minh tạo ra sự gắn kết mà không tốn thêm chi phí.